Deklarácia našich cieľov – PSF / ženská platforma
Na otázky rodovej rovnosti sa z rôznych dôvodov zabúda, no silný hlas a systematická aktivita sú pre ich riešenie kľúčové. My v ženskej platforme Progresívneho Slovenska sa chceme týmto témam venovať. Usilujeme sa o progresívny pohľad na riešenie dôležitých tém rodovej rovnosti a odstránenia sexizmu zo všetkých sfér spoločenského života. Nestačí napísať zákon – najmä v situáciách, v ktorých sa otázka rovnosti odohráva v súkromí domácností, kde mnoho aktivít nemožno regulovať.Spája nás snaha o vytváranie spoločnosti, v ktorej žiadna žena nebude znevýhodňovaná iba preto, že je žena. Naším cieľom je nielen zadefinovať základné problémy žien v slovenskej spoločnosti, ale tiež systematicky vytvárať tlak na úrady, inštitúcie a politikov, aby sa tieto problémy zodpovedne a zmysluplne riešili a vyriešili.
Zadefinovali sme štyri oblasti, v ktorých vidíme vážne nedostatky v problematike rovnosti žien a mužov, pričom sa tieto oblasti môžu v rôznej miere prepájať:
· Spoločenská
· Sociálno-rodinná
· Profesijná
· Psychologická
Naše dlhodobé ciele v jednotlivých oblastiach:
I. SPOLOČENSKÁ
1. Podpora rodovej rovnosti na Slovensku
a. dbať na nutnosť vytvárať rovnaké šance a príležitosti v každej životnej situácii
b. odstraňovať rodové stereotypy
2. Podpora medzinárodných zmlúv týkajúcich sa ochrany práv žien
a. vyjadrujeme súhlas s ratifikáciou Dohovoru Rady Európy o predchádzaní násiliu na ženách a domácemu násiliu a o boji proti nemu (tzv. Istanbulský)
b. presadzovať komplexné opatrenia na prevenciu a riešenie všetkých foriem násilia na ženách vrátane obchodovania so ženami
3. Zvýšenie sebavedomia a aktivizmu žien v spoločnosti
a. zvyšovať povedomia žien o ich právach
b. vyvíjať úsilie na odstránenie horizontálnej a vertikálnej profesijnej segregácie, ako aj odstránenie rodových mzdových rozdielov
II. SOCIÁLNO-RODINNÁ
1. Zatraktívnenie delenia povinností v domácnosti (osobný život) a mimo nej (profesionálny život)
a. zvýšiť informovanosť o možnostiach zosúladiť rodinné a pracovné povinnosti žien
b. zvýšiť informovanosť o potrebe rovnej účasti na rodinných úlohách a povinnostiach
c. presadzovať legislatívne zakotvenie čerpania rodičovskej dovolenky pre mužov
2. Posilnenie sociálnej siete pre ženy a rodiny
a. zefektívniť riešenie problémov v rodinných väzbách
b. vytvárať pre ženy a dievčatá také podmienky, aby za prácou nemuseli odchádzať do zahraničia
c. Aktívne pomáhať ženám zažívajúcim násilie, ako aj ženám v ťažkých životných situáciách
3. Posilnenie postavenia žien-samoživiteliek
a. podieľať sa na príprave návrhov, ktoré pomôžu matkám-samoživiteľkám v dosahovaní vyplácania výživného
b. posilniť postavenie ženy, ktorá sa stará o dieťa/deti sama
c. vnímať rozdielne potreby, ale aj rovnako férové možnosti naplnenia týchto potrieb pre matky-ženy v meste/na vidieku/v marginalizovaných skupinách
d. adekvátne podporovať osamelé matky
III. PROFESIJNÁ
1. Legislatívne zabezpečenie rovnosti v práci
a. dbať na rovnaké platové podmienky pre ženy a mužov
b. dbať na rovnaké podmienky pre kariérny rast
c. zmeny na riadiacich pozíciách – zmena firemnej politiky – ukotvenie v kódexe firmy
d. propagovať tzv. deň rovnosti v odmeňovaní
2. Príprava zamestnankýň na zmenu charakteru práce vplyvom informačnej revolúcie
a. motivovať a informovať ženy v IT oblasti a možnostiach práce v nej
b. presadzovať témy možností práce s dieťaťom – možnosť čiastočných úväzkov, práca z domu, väčšia variabilita v zákonníku práce, lepšie sociálne služby zamerané na rodiny s deťmi a pod.
c. monitorovať súťaž Zamestnávateľ ústretový k rodine, rodovej rovnosti a rovnosti príležitostí
3. Vypracovanie kvót pre spravodlivejšie zastúpenie žien
a. poukazovať pozitívne príklady, napr. ženy na zvoliteľných miestach na kandidátke
b. motivovať politické strany k prijímaniu cieľov na zvýšenie zastúpenia žien
c. iniciovať celospoločenskú diskusiu o zvýšení participácie žien v politike
IV. PSYCHOLOGICKÁ
- Tlaky vyvíjané na ženy
a. propagovať ideu prirodzenosti starnutia a nediskriminovať ženy pre ich vek, vzhľad či pribúdajúce vrásky
b. boj proti vzájomnému podceňovaniu sa medzi ženami – identifikácia týchto dôvodov a ich odstraňovanie
c. identifikácia dôvodov vzájomného podceňovania sa žien a boj proti takémuto podceňovaniu
d. odstraňovať psychologický nátlak, mýty o „tradičnej“ výchove, mýty prameniace z dezinterpretácie tradícií a zvyklostí, odstraňovať predsudky
e. aktívne podporovať zdravie žien a propagovať nutnosť zdravotnej prevencie
2. Definícia prienikov a rozdielov ženského a mužského sveta
a. vnímať pohľad samotných žien na ich postavenie v rodine a spoločnosti
3. Nevyhnutnosť podpory žien mužmi vo svojom okolí i globálne
a. vzbudiť u mužov i žien záujem o prijatie a presadzovanie myšlienky rovnosti pohlaví
Verzia 02/11. 5. 2018
Tento dokument je otvorený novým návrhom a úpravám. Bude priebežne revidovaný podľa aktuálneho vývoja platformy, jej potrieb, a predovšetkým podľa potrieb spoločnosti.
Vypracovali:
Jana Hanuliaková
Katarína Erdélyová
Petra Balejová
Dana Kleinert
Veronika Gulášová
Radka Komžíková